功道云积分制是一款专注于企业管理的智能化软件,通过创新的积分制量化员工工作表现,以奖扣分机制激发执行力,有效降低企业人力与管理成本,同时提升整体运营效率。凭借28项技术专利和11年行业深耕,其服务覆盖薪酬设计、股权激励、考勤管理等200多个领域,为企业提供全方位数字化管理解决方案。系统以自动化考勤、大数据分析、目标追踪为核心功能,结合即时通知与人才评选机制,实现公平透明的绩效分配,助力企业优化人才结构与管理流程。
功道云积分制是量化员工工作,通过奖扣分来提升员工执行力,帮助企业降低人力成本、管理成本,提升工作效率的一款积分制管理软件。
功道云积分制管理目前获得28项技术专利,11年专注于软件开发、积分制、薪酬设计、股权设计、涵盖了200多个行业。
功道云积分制考核软件有哪些功能?
【考勤自动奖扣分】上班打卡排名奖分、晚下班排名奖分,新增考勤打卡的积分明细;修正加班时长计算(按班次设置自动计算)新增假期余额(允许加班时长转换为假期或加班费)数据统计更加自动化,新增考勤月报表查看明细,自动生成排班表,功能实现考勤自动化。
【积分大数据分析】
自定义查看公司、部门的积分数据情况,个人数据阶段性分析,详细了解员工工作状态的变化,基于数据分配,为员工搭建公平公正的平台。
【目标追踪】
全览员工目标绩效,工作轻重有序,进度清晰,表现好坏即时记录
【奖扣分即时通知】
奖分扣分即时通知,待办事项提醒处理,给管理者设置打分任务。
【人才评选】
全面考核员工的工作、行为、能力,多维度评优,挖掘有潜力的员工。
【基于数据,分配更合理】
目标量化让个人参与完成公司目标,团队、个人的绩效一目了然,涨薪有依据,管理更轻松。

考勤自动化管理:通过智能排班与打卡数据联动,自动生成考勤报表,支持加班时长转换假期或薪资,减少人工核算误差。
积分动态分析:提供部门/个人积分趋势图表,支持自定义时间范围查询,帮助管理者快速识别团队效能波动。
多维度目标监控:可视化展示员工KPI进度,支持按项目、周期划分权重,实时更新完成状态与积分关联。
即时反馈系统:积分变动实时推送至员工端APP,同步提醒管理者待审批事项,缩短奖惩响应周期。
智能人才评估:结合行为积分、能力模型、项目贡献等数据,自动生成人才九宫格矩阵,辅助晋升决策。
数据驱动分配:依据积分排名智能推荐薪酬调整方案,关联股权激励池,实现资源分配数字化。
专利算法保障:28项核心技术专利支撑积分计算模型,确保数据处理的准确性与合规性。
行业适配性强:预设200+行业模板,支持自定义积分规则,满足制造业、互联网等不同场景需求。
移动端协同:支持手机端打卡、审批、查看积分明细,实现碎片化办公场景全覆盖。
游戏化管理:引入积分排行榜、勋章体系等元素,通过良性竞争提升员工参与感。
历史追溯功能:完整记录员工全周期积分变动,支持任意时段回溯分析,规避劳务纠纷风险。
生态化扩展:无缝对接主流ERP/HRM系统,提供API接口实现第三方数据互通。
降本增效显著:实测降低30%考勤管理耗时,减少15%人力成本浪费,提升团队执行力40%+。
决策科学化:通过11年行业数据沉淀,内置智能分析模型,为企业战略调整提供数据支撑。
合规性保障:严格遵循劳动法设计加班/假期规则,自动生成合规性报告,规避法律风险。
员工激励闭环:从积分获取到福利兑换形成完整激励链条,增强员工归属感与留存率。
管理可视化:驾驶舱式数据看板,关键指标一屏掌控,支持多层级权限管理。
持续迭代能力:每月更新行业模板库,每季度发布功能优化,确保系统持续领先。
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